O Sistema de Dimensionamento de Pessoas (Sisdip) passou a integrar o Sistema de Gestão de Pessoas (Sigepe). Com a mudança, o planejamento e a gestão das equipes de trabalho ficaram mais simples, seguros e eficientes.
A atualização facilita o uso do sistema, moderniza a experiência digital do usuário e reforça a segurança das informações, além de deixar a plataforma mais rápida. A navegação também ficou mais intuitiva e alinhada aos padrões digitais do Governo Federal.
Entre as principais novidades está a integração do processo de autorização de acessos ao AutorizaGov, que substitui o modelo interno utilizado anteriormente para a gestão de permissões. A mudança fortalece a segurança da informação e amplia a padronização das ferramentas do Sigepe.
O Sigepe DFT também recebeu uma nova identidade visual, alinhada ao Padrão Digital de Governo. A novidade oferece uma experiência mais moderna, acessível e adequada às diretrizes de transformação digital do setor público.
Na área de segurança da informação, o sistema passou a contar com melhorias de rastreabilidade e auditoria das operações. Com isso, será possível ampliar o monitoramento das ações de inclusão, alteração e exclusão de dados.
Com foco na produtividade, o Sigepe DFT passa a oferecer a funcionalidade de importação em lote do banco de entregas. A novidade permite cadastrar várias atividades de uma só vez, o que reduz etapas operacionais e facilita o gerenciamento das informações.
Os painéis gerenciais também foram aprimorados. O gráfico “Demanda Reprimida por Entrega – Acumulado com Resultado”, que apresenta as tarefas pendentes, passou por simplificações visuais para tornar a leitura mais clara e objetiva.
Além disso, os painéis de dados (dashboards) de dimensionamento receberam melhorias de visualização e desempenho, com carregamento mais rápido, filtros aprimorados e apresentação mais simples das informações. As mudanças contribuem para análises mais ágeis e para o apoio à tomada de decisão.
Outra melhoria importante está no Relatório Gerencial Calculado, que apresenta os cálculos finais das equipes. O documento passou por melhorias nos filtros e na forma de exibição dos dados, ampliando a capacidade de análise e o acompanhamento das informações.
Com essas atualizações, o Sigepe DFT se consolida como uma ferramenta mais moderna, integrada e orientada à experiência do usuário, fortalecendo a gestão de pessoal no Poder Executivo Federal.
DFT
O Dimensionamento da Força de Trabalho (DFT) é uma ferramenta do governo federal para planejar e gerenciar equipes no serviço público. Ao cruzar dados sobre as tarefas realizadas e o perfil dos servidores, o sistema calcula a quantidade ideal de pessoas para cada setor. O objetivo é evitar a sobrecarga de trabalho, aumentar a eficiência do Estado e melhorar a qualidade das políticas públicas entregues à sociedade.
Com base em dados, indicadores e no esforço exigido por cada entrega, o DFT ajuda a aprimorar o planejamento das equipes. O sistema também padroniza as políticas de gestão de pessoas do Sistema de Pessoal Civil (Sipec), apoia o desenvolvimento do Programa de Gestão e Desempenho (PGD) e fornece informações qualificadas para a tomada de decisões sobre a alocação de pessoal.
O DFT também embasa de forma mais precisa os pedidos de concursos públicos, contratações temporárias e movimentações de servidores. A ferramenta também favorece o diagnóstico dos órgãos, a melhoria de processos e a qualidade dos serviços prestados ao cidadão.
Fonte: Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos
